[ĐỒNG VĂN - HÀ NAM] TRƯỞNG BỘ PHẬN IT

Mô tả công việc

Quản lý cơ sở hạ tầng CNTT: Mạng, Máy chủ, ERP, Camera quan sát, Thiết bị đầu cuối, Tài sản CNTT, Bản quyền phần mềm, Kho thiết bị
Quản lý cơ sở dữ liệu cấu hình (CMDB), Sao lưu dữ liệu, khôi phục thảm họa (DR) và Giám sát hệ thống
Đảm bảo hệ thống CNTT hoạt động ổn định cho sản xuất và văn phòng
Quản lý và dẫn dắt đội ngũ IT tại nhà máy, xử lý các sự cố nghiêm trọng
Triển khai và tuân thủ các chính sách CNTT và tiêu chuẩn bảo mật toàn cầu của YKK
Quản lý tài sản CNTT, giấy phép phần mềm và tài liệu liên quan
Phối hợp với nhà cung cấp, bộ phận IT tại trụ sở chính (HQ)
Hỗ trợ kiểm toán nội bộ, ISO 27001
Thực hiện các công việc khác do Quản lý bộ phận phân công"

Yêu cầu công việc

Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên
Tiếng Anh hoặc tiếng Nhật trình độ giao tiếp
Tối thiểu 5-8 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực CNTT, trong đó có ít nhất 2-3 năm ở vị trí senior hoặc quản lý
Có kinh nghiệm làm IT trong môi trường sản xuất/nhà máy
Có kinh nghiệm về an ninh CNTT
Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại công ty Nhật Bản hoặc doanh nghiệp FDI
Nền tảng vững về Hạ tầng & Vận hành CNTT (ưu tiên môi trường nhà máy)
Kỹ năng lãnh đạo và quản lý
Kỹ năng kỹ thuật (Mạng/Máy chủ) và xử lý sự cố
Kỹ năng xây dựng quy trình và tuân thủ
Kỹ năng giao tiếp và báo cáo
Cẩn thận, kỷ luật, tư duy làm việc theo quy trình"

Chế độ đãi ngộ

Salary/Lương: Negotiable/Thỏa thuận
Annual salary increment (Tăng lương hàng năm)
Pay insurance by 100% of basic salary (Đóng BHXH 100% trên mức lương cơ bản)
Full compensation and benefit according to labor law. (Tham gia đầy đủ các chế độ, chính sách của nhà nước).
Fair opportunities for Career development, Upgrade & Promotion. (Cơ hội công bằng để phát triển nghề nghiệp, nâng bậc và thăng chức)
100 days off/year. (Được nghỉ 100 ngày/ năm)
There are 2 big bonuses per year: 13th month salary bonus on Tet holiday and fiscal year bonus in April. (Có 2 mức thưởng lớn cuối năm: Thưởng lương tháng thứ 13 vào dịp Lễ Tết, và thưởng tháng 4 vào cuối năm tài chính)
In addition, bonus for annual output and revenue (Ngoài ra, thưởng sản lượng và doanh thu hàng năm)
Annual travel (Du lịch hàng năm)

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV ứng tuyển online hoặc gửi về email sau.
Vì số lượng hồ sơ gửi về khá lớn nên chúng tôi chỉ liên hệ với những hồ sơ đạt yêu cầu. Rất mong ứng viên thông cảm.
Email: cv@hitsuji-vn.com

Ứng tuyển Giới thiệu ứng viên

Thông tin việc làm

Vị trí :

[ĐỒNG VĂN - HÀ NAM] TRƯỞNG BỘ PHẬN IT

Ngành nghề:

IT - Phần mềm, Phần cứng,

Mã công việc:

Nơi làm việc:

[ĐỒNG VĂN - HÀ NAM]

Mức lương:

nego

Thông tin liên hệ:

cv@hitsuji-vn.com

Ngày đăng tuyển:

27/01/2026

Số người ứng tuyển:

Các tin tuyển dụng khác

[Đống Đa, Hà Nội] Flutter Developer

Địa chỉ: [Đống Đa, Hà Nội]

Hạn nộp hồ sơ: 15-10-2025
Mức lương: upto 70M

Full time

15/09/2025

[HCMC] Japanese 100% Foreign-Owned Company is hiring for the following positions

Địa chỉ: [HCMC]

Hạn nộp hồ sơ: 30-08-2025
Mức lương: Bridge & Lead Software Engineer (Cloud & Client App) | Up to 55M gross; BRIDGE & LEAD SE (JAPANESE, FRONTEND, UI-UX) | Nego; SENIOR QC (JAPANESE, MANUAL TESTING FRONTEND) | Nego